最終更新日:2023年7月26日
育児と仕事を両立できる職場環境を整備することを目的として、労働者に育児短時間勤務制度等又は男性の育児休業を利用させた事業主に「育児応援企業養成奨励金」を支給します。
【改正点】
・男性の育児休業が奨励金の対象になりました。
・提出書類を簡素化し、メールでの申請ができるようになりました。
福井市育児応援企業養成奨励金リーフレット(PDF形式 665キロバイト)
福井市育児応援企業養成奨励金交付要綱・様式(ワード形式 docx 43キロバイト)
介護と仕事を両立できる職場環境を整備することを目的として、労働者に介護休業または介護短時間勤務制度等を利用させた事業主に「目指せ介護離職ゼロ推進奨励金」を支給します。
【改正点】
・提出書類を簡素化し、メールでの申請ができるようになりました。
福井市目指せ介護離職ゼロ推進奨励金リーフレット(PDF形式 664キロバイト)
福井市目指せ介護離職ゼロ推進奨励金交付要綱・様式(ワード形式 docx 42キロバイト)
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